尼龙化工公司防控疫情打出“组合拳”

多措并举 做细做实




“36.6度,体温正常,可以放行。”2月12日,在尼龙化工公司大门口,公司保卫消防部的门卫对每名上班的职工进行体温测量。据了解,疫情发生后,公司加强了门卫管理,所有进厂职工在进入公司大门之前,必须接受门卫管理人员的体温检测,体温正常方可进入公司。

为坚决打赢新型冠状病毒疫情攻坚战,公司领导高度重视,及时启动新型冠状病毒肺炎疫情防控工作应急响应机制,成立新型冠状病毒肺炎疫情防控工作领导小组,全面指挥公司的疫情防控工作,起草下发《关于全面做好新型冠状病毒肺炎疫情防控工作的通知》、《尼龙化工公司党委,尼龙化工公司关于进一步加强疫情防控工作的通知》、《关于进行疫情信息再排查防控措施的紧急通知》等多份文件,对疫情防控工作进行周密细致的部署和安排。

首先,加强防疫物资的供应保障。公司为各生产厂和职工发放了消毒液,酒精、口罩等物品,为各单位、各部门配备了水银体温计、电子测温计、红外线测温仪等设备,对职工的体温进行测量,认真排查,并将排查结果在每天下午16 点前向公司疫情防控工作领导小组办公室报告,发现异常,及时进行处理。

其次,把消毒作为防控疫情的工作重点。公司后勤部成立防疫消毒小组,紧急采购卫生用品84消毒液10箱、散装84消毒液300斤等物资分发到各单位用于公用部分自行防疫消毒,购买散装84消毒液近2吨,按每名职工一斤用量的标准配发给职工个人,每天对公司办公楼、卫生间、职工更衣室、主控室、职工宿舍、食堂操作间等消毒两次,并为职工提供疫情防控专项资金,用于职工自我防护。公司每天都对通勤车辆实施车厢消毒,在行驶过程中打开通风设备,保持运行中空气流通,职工下车后及时打开前后车门,通风换气,保证通勤车辆干净卫生。

由于门卫人员承担着人员体温检测、外部物资车辆信息登记、人员信息登记等多种职责,接触面多,公司也特别加强了对门卫人员保护举措:为各门卫岗位配备了酒精、一次性乳胶手套等消毒物品,并定期对红外线测温仪、口罩等进行消毒,保障门卫职工的防护安全。

此外,公司还通过调整上下班时间、出差必须经公司主要领导审批、大力宣传疫情防控知识、尽量减少开会的次数和人数等多种举措,积极做好疫情的防控工作。